ญี่ปุ่นกำลังเร่งเครื่องดึงดูดบุคลากรทักษะสูงรุ่นใหม่จากอินเดีย เพื่อแก้ปัญหาการขาดแคลนแรงงานด้านเทคนิคในประเทศ โดยความเคลื่อนไหวนี้เกิดขึ้นทั้งในระดับภาครัฐและเอกชน
ภาครัฐนำโดยโครงการ LOTUS Programme ซึ่งได้รับการสนับสนุนจากหน่วยงานวิทยาศาสตร์และเทคโนโลยีแห่งญี่ปุ่น (JST) เพื่อนำนักศึกษาระดับบัณฑิตศึกษาและนักวิจัยหลังปริญญาเอกจากอินเดียมาทำวิจัยในญี่ปุ่นเป็นเวลา 1 ปี โครงการนี้ได้รับความสนใจเกินคาด โดยในปีแรกมีผู้สมัครกว่า 1,300 คน และตั้งเป้าขยายจำนวนผู้เข้าร่วมเป็น 3,000 คนต่อปีในอนาคต นอกจากนี้ ยังมีการสนับสนุนให้นักวิจัยได้ฝึกงานกับบริษัทญี่ปุ่นเพื่อสร้างโอกาสในการทำงานต่อไป
ขณะที่ภาคเอกชนก็มีบทบาทสำคัญเช่นกัน บริษัทจัดหางาน Zenken ได้บรรจุตำแหน่งงานด้านเทคนิคให้แก่ชาวอินเดียในญี่ปุ่นแล้วกว่า 400 คนนับตั้งแต่ปี 2018 โดยร่วมมือกับมหาวิทยาลัยชั้นนำในอินเดียและมีหลักสูตรสอนภาษาญี่ปุ่นออนไลน์เพื่อเตรียมความพร้อมให้ผู้สมัคร
ปัจจุบัน จำนวนนักศึกษาอินเดียในญี่ปุ่นยังมีน้อยมากเมื่อเทียบกับในสหรัฐอเมริกา การรุกตลาดแรงงานอินเดียครั้งนี้จึงเป็นโอกาสสำคัญของญี่ปุ่นในการคว้าตัวบุคลากรที่มีคุณภาพ ท่ามกลางกระแสที่สหรัฐฯ มีนโยบายที่เข้มงวดต่อชาวต่างชาติมากขึ้น
References :
